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Verhaltenskodex des Wort & Bild Verlags ​

Unser Verhaltenskodex ​

Unser Verhaltenskodex ist mehr als ein Regelwerk. Er ist Ausdruck unserer gemeinsamen Haltung und soll alle Mitarbeitenden motivieren, Verantwortung zu übernehmen.​

Der Verhaltenskodex des Wort & Bild Verlags definiert die verbindlichen Grundsätze, nach denen wir arbeiten und miteinander umgehen. Er gilt für alle Mitarbeitenden – von der Geschäftsführung bis zu freien Mitarbeitenden – und spiegelt unsere Werte wider: Integrität, Respekt, redaktionelle Unabhängigkeit, Datenschutz und gesellschaftliche Verantwortung.​

Wir lehnen jede Form von Korruption und unlauteren Geschäftspraktiken ab. Diskriminierung, Belästigung und Mobbing werden nicht toleriert. Unsere redaktionellen Inhalte entstehen unabhängig von kommerziellen Interessen – Werbung und Redaktion sind strikt getrennt.​

Alle Mitarbeitenden erhalten den Kodex schriftlich. Wir ermutigen alle, offen über Bedenken zu sprechen – intern mit Führungskräften oder der Rechtsabteilung oder vertraulich über unseren externen Hinweisgeberkanal. Hinweisgeberinnen und Hinweisgeber sind vor Repressalien geschützt.​

Geltungsbereich ​

Dieser Kodex gilt für alle Mitarbeitenden des Wort & Bild Verlags, einschließlich Geschäftsführung, Führungskräfte, Festangestellte, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Auszubildende. Von unseren Geschäftspartnern und Lieferanten erwarten wir die Einhaltung vergleichbarer Standards.​

Der Verhaltenskodex beschreibt die Leitlinien und Werte im Umgang der Mitarbeitenden untereinander und mit der Geschäftsleitung und erläutert die ethischen, rechtlichen und unternehmerischen Anforderungen an unser Handeln.​

Nachhaltigkeit - Governance - Verhaltenskodex

Compliance im Wort & Bild Verlag​

Compliance
Credit: istock/SDI Productions

Regelkonformes und ethisches Handeln ist für uns kein Lippenbekenntnis, sondern gelebte Praxis. Wir halten alle Mitarbeitenden dazu an, die geltenden Gesetze, internen Richtlinien und ethischen Standards zu kennen und einzuhalten. ​

Hinweisgebersystem (Whistleblower-Schutz) ​

Wir stellen sicher, dass alle Mitarbeitenden des Verlags Verstöße nach dem Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) wahlweise intern oder extern an den hierfür bestellten unabhängigen Ombudsmann (Hinweisgeberbeauftragter) unter Wahrung ihrer Anonymität melden können. Wir haben eine Verfahrensordnung zum Einsatz eines Hinweisgebersystems, welche die Mitarbeitenden jederzeit im Intranet einsehen und sich über ihre Rechte und Möglichkeiten, Verstöße nach dem Hinweisgeberschutzgesetz zu melden, informieren können. 

Schutz von Hinweisgeber:innen

Hinweisgeber:innen sind vor Repressalien jeder Art geschützt – insbesondere vor Kündigung, Versetzung, Benachteiligung oder Belästigung. ​

Dieser Schutz gilt unabhängig davon, ob sich der gemeldete Verdacht bestätigt, sofern die Meldung in gutem Glauben erfolgt ist. ​

Die Vertraulichkeit der Identität wird gewährleistet. ​

Unser Hinweisgebersystem entspricht den Anforderungen des Hinweisgeberschutzgesetzes (HinSchG). Es ermöglicht Meldungen auf schriftlichem und mündlichem Weg, gewährleistet die Vertraulichkeit der Identität hinweisgebender Personen und sichert den Schutz vor Repressalien. Eingehende Hinweise werden innerhalb von sieben Tagen bestätigt und anschließend sorgfältig geprüft.​

Verantwortungsvolle Steuerpolitik

Händedruck
Credit: istock/Cecilie Arcurs

Der Wort & Bild Verlag bekennt sich zu einer verantwortungsvollen und transparenten Steuerpolitik. Wir zahlen unsere Steuern dort, wo unsere Wertschöpfung stattfindet – in Deutschland. ​Wir verfolgen keine aggressiven Steuervermeidungsstrategien. ​Wir nutzen keine künstlichen Konstruktionen zur Gewinnverlagerung in Niedrigsteuerländer. ​Wir halten alle steuerlichen Vorschriften und Meldepflichten vollständig ein. ​Unsere Steuerplanung orientiert sich an der wirtschaftlichen Substanz unserer Geschäftstätigkeit. ​Als inhabergeführtes deutsches Medienunternehmen mit Sitz in Baierbrunn bei München sind wir fest in Deutschland verwurzelt. Unsere gesamte Wertschöpfung – von der Redaktion über die Produktion bis zum Vertrieb – findet in Deutschland statt.